Gemeinsam arbeiten

Gemeinsam arbeiten

Was wir hier tun, macht einen Unterschied.

Um dies zu erreichen, bringen wir talentierte Menschen mit unterschiedlichen Erfahrungen, Hintergründen und Fähigkeiten zusammen.
Unabhängig von Ihrer Rolle werden Sie dazu beitragen, das Leben der Menschen zu verbessern.
Wir fördern eine Kultur der Zusammenarbeit, in der Sie wirklich etwas bewirken können und Ihre Stimme gehört wird.
Wir glauben an die Förderung von Mitarbeitern aus den eigenen Reihen und werden Sie dabei unterstützen, zu lernen, zu wachsen und Ihre Fähigkeiten zu erweitern.

Hier ist, was einige unserer Mitarbeiter zu sagen haben:

Wachsendes Talent

Wir kultivieren zukünftige Talente durch unser Programm für Hochschulabsolventen, unser Lehrlingsprogramm und unsere Praktika für Studenten.

graduate programme tristan Armstrong Medical | Medical Device Manufacturer
Video abspielen
graduate programme stuart nelson Armstrong Medical | Medical Device Manufacturer
Video abspielen

Behalten Sie ein Auge auf unsere aktuellen Stellenausschreibungen für Programm-Bewerbungstermine.

Starten Sie Ihre Karriere auf die bestmögliche Weise

Mit einer Ausbildung bei Eakin Healthcare.

Die Teilnahme am Ausbildungsprogramm hat mein Wissen, meine praktischen Fähigkeiten und mein Selbstvertrauen gestärkt.
Gleichzeitig zu verdienen und zu lernen war ein großer Vorteil für mich.

Jeden Tag kann ich das tun, was mir Spaß macht, während ich gleichzeitig eine praktische Ausbildung erhalte, um meine Karriere voranzutreiben.

Jack Rooney

Auszubildender Werkzeugmacher - Stufe 3

JackEdited Armstrong Medical | Medical Device Manufacturer

Bei einer Zusammenarbeit mit Eakin Healthcare können Sie von folgenden Vorteilen profitieren:

Cash-Plan

Gesundheitsleistungen für gesündere und glücklichere Kollegen. Wir bieten einen Krankenkassenplan an, der den täglichen Bedarf an medizinischer Versorgung abdeckt und es den Mitgliedern ermöglicht, bis zu einem jährlichen Höchstbetrag Geld für Leistungen zurückzufordern. Die Leistungen umfassen Zahnbehandlung, Physiotherapie, Sehtests, Rezepte und vieles mehr.

Programm Wohlbefinden

Wellness ist uns bei Eakin Healthcare wichtig. Unser Employee Assistance Programme (EAP) wurde von Health Assured entwickelt, um Kollegen bei persönlichen Problemen zu helfen, die sich negativ auf ihre Arbeitsleistung, ihre Gesundheit und ihr Wohlbefinden auswirken könnten. Unsere Kollegen haben auch Zugang zu einem speziellen Therapeuten für psychische Gesundheit.

25 Tage Jahresurlaub (Option zum Kauf von bis zu 5 Tagen)

Wir sind uns bewusst, wie wichtig es für alle unsere Kollegen ist, ein ausgewogenes Verhältnis zwischen Arbeit und Privatleben zu haben. Kolleginnen und Kollegen, die Vollzeit arbeiten, haben Anspruch auf 25 Tage bezahlten Jahresurlaub. Mit zunehmender Betriebszugehörigkeit kann der Urlaubsanspruch auf bis zu 28 Tage erhöht werden. Die Kollegen haben auch die Möglichkeit, bis zu 5 Tage Jahresurlaub bis zu einem Maximum von 30 Tagen zu erwerben.

Mutterschaft, Adoption & Vaterschaft

Die Unterstützung neuer Eltern ist uns wichtig. Mutterschaft/Adoption - Kolleginnen und Kollegen haben Anspruch auf 26 Wochen Mutterschaftsschutz. 16 Wochen bei voller Bezahlung und 10 Wochen bei halber Bezahlung. Vaterschaft - Kolleginnen und Kollegen haben Anspruch auf 1 Woche volles Gehalt und 1 Woche gesetzliches Vaterschaftsgeld (SPP).

Pension

Es ist eine gute Idee, für die Zukunft zu sparen, indem Sie eine Rente abschließen, die Ihnen im Ruhestand ein Einkommen sichert. Alle unsere Kollegen haben die Möglichkeit, an einer Betriebsrente teilzunehmen. Sie werden ab Ihrem ersten Arbeitstag automatisch angemeldet. Sobald wir Ihre ersten Beiträge gezahlt haben, erhalten Sie ein Informationspaket von Ihrem Rentenanbieter.

Mit dem Rad zur Arbeit

Sparen Sie Geld und verteilen Sie die Kosten für ein neues Fahrrad und Zubehör mit unserem Kollegenvorteil Cyclescheme. Mit Cyclescheme sparen Sie 25-39% beim Kauf eines Fahrrads und Zubehörs. Sie zahlen nichts im Voraus, und die Zahlungen werden von uns als Ihrem Arbeitgeber steuergünstig von Ihrem Gehalt abgezogen.

Lebensversicherungen

Um Ihre Familie finanziell zu unterstützen, haben unsere Kollegen im Falle eines Todesfalls im Dienst Anspruch auf das 3-fache Jahresgehalt.

Empfehlungsschema

Wir ermutigen unsere Kollegen, ihre Branchen- und Berufskontakte im Rahmen ihrer Rolle, ihrer beruflichen Tätigkeit oder in ihrem Privatleben bei der Rekrutierung zu nutzen. Wir zahlen eine Einführungsprämie in Höhe von £500 oder £1000 an jeden Mitarbeiter, der einen Kandidaten vorstellt, der anschließend aufgrund dieser Vorstellung von der Firma eingestellt wird.

Auszeichnungen für langjährige Dienste

Wir würdigen unsere Kollegen für ihre lange Betriebszugehörigkeit und ihren Beitrag zum Unternehmen. Wir sind sehr stolz darauf, dies mit Auszeichnungen für das Erreichen von wichtigen Meilensteinen zu feiern.

Blended Working

Wir haben einen gemischten Arbeitsansatz von '3 zusammen, 2 wo auch immer'.

3 zusammen" - Wir glauben an das Zusammensein. Das bedeutet, dass die meisten unserer Kollegen, die im Büro arbeiten, mindestens drei Tage in der Woche am Arbeitsplatz oder bei Kunden zusammenkommen. Wir sind der Meinung, dass wir durch die Arbeit an anderen Orten die tiefe Verbundenheit verloren haben, die wir nur durch das Zusammensein erhalten - miteinander oder mit unseren Kunden: die spontanen Gespräche, die kreative Arbeit und der Aufbau tiefer menschlicher Beziehungen, die unsere Kunden zu erstaunlichen Dingen inspirieren.

2 überall" - Wir glauben auch an Flexibilität. Das bedeutet für die meisten Kollegen im Büro bis zu zwei Tage flexibles Arbeiten pro Woche. An diesen Tagen können Sie wählen, ob Sie zu Hause oder wieder am Arbeitsplatz arbeiten möchten! Sie entscheiden selbst, was für Sie an diesen Tagen am besten ist.

Wir verbessern das Leben der Menschen

Kommen Sie zu uns!